Directorul Direcției Generale de Poliție Locală Sector 2, Liviu Ciobanu, a făcut o sinteză a activității instituției în anul care se încheie, evidențiind reorganizarea administrativă și prezența constantă în teren. Într-un interviu pentru %source%, acesta a subliniat că structura a răspuns prompt problemelor comunității, accentuând colaborarea și prevenția.
👉Obiectivele și realizările Direcției în 2025
Liviu Ciobanu a descris 2025 ca pe un an marcat de consolidare și adaptare, în care transformarea Poliției Locale în Direcție Generală a permis o coordonare mai eficientă a activității. ”A fost un an intens, cu multe provocări, dar și cu rezultate importante. Am reușit să rămânem prezenți în cartiere, să răspundem prompt sesizărilor și să menținem un dialog constant cu cetățenii,” a precizat directorul.
El a evidențiat că această reorganizare nu a schimbat misiunea polițiștilor locali, ci a oferit un cadru administrativ clar, cu decizii mai rapide și flux decizional scurt, ceea ce a permis alocarea eficientă a resurselor. Aceasta s-a reflectat în succesul intervențiilor și în capacitatea de a gestiona eficient problemele cetățenilor.
👉Provocări frecvente și atitudinea polițiștilor locali
Printre cele mai întâlnite sesizări din Sectorul 2 se numără problemele legate de ordinea publică, parcările neregulamentare, traficul, ocuparea domeniului public și protecția mediului. Liviu Ciobanu a explicat: ”Intervenim prompt, iar acolo unde este posibil, încercăm să prevenim repetarea situațiilor prin prezență constantă și dialog.”
Directorul a subliniat că instituția dorește să fie percepută nu doar ca o entitate sancționatoare, ci ca un sprijin care explică și contribuie la menținerea unui climat civilizat în comunitate. ”Ne dorim să fim parteneri de încredere pentru cetățeni, construită pe colaborare și dialog”, a adăugat acesta.
Liviu Ciobanu a asigurat că polițiștii locali cunosc foarte bine realitățile din teren, fiind prezenți zilnic în cartiere și familiarizați cu problemele recurente: ”Avem polițiști care cunosc zonele, problemele și oamenii.”
Directorul a încurajat locuitorii Sectorului 2 să semnaleze orice situație ce afectează ordinea publică și a subliniat că siguranța se construiește printr-un parteneriat bazat pe încredere și colaborare. Pentru 2026, instituția și-a propus să crească vizibilitatea și să investească în pregătirea profesională a echipelor pentru a susține calitatea vieții în comunitate.
